Contribuir pró-ativamente para o aprimoramento e o desenvolvimento dos nossos funcionários, transformando os gestores nos disseminadores de uma nova cultura Interfile que valorize a gestão de pessoas como um diferencial que assegura a eficácia dos nossos processos operacionais e a excelência do negócio.

Valores
• Ética e respeito à legislação trabalhista e a nossa convenção coletiva
• Respeito à pessoa, independente de seu credo, raça e origem
• Busca permanente do desenvolvimento dos colaboradores